Services, conseils, outils et réseaux pour faciliter et sécuriser la mobilité
et l'entrepreneuriat :

Concilier exigences des entreprises, aspirations des personnes, développer un esprit de co-entrepreneuriat dont les jeunes entreprises et PME (même grandes) ont tellement besoin : de nouvelles approches à bâtir...

ll n'est pas d'entreprises innovantes, conquérantes voire … responsables sans salariés proacteurs. Ce petit (ou grand !) " plus " qu'apportent des personnes professionnelles et engagées dans leur job, bien dans leur "perso" et dans leurs relations aux autres. Perso-Boulot-Réseaux !

Chacun sait que le changement, professionnel et personnel est inscrit dans les gènes des nouvelles relations du travail. La vraie sécurité repose désormais sur la capacité de chacun à anticiper ces changements et se les approprier.

L'entrepreneuriat est-il soluble dans le salariat ? Faut-il impérativement quitter son entreprise, créer la sienne ou son activité indépendante, pour devenir responsable dans son travail ?

Candidats et salariés, indépendants et entrepreneurs
Quel est votre choix ? Comment le valider et le mettre en oeuvre ?

Responsables RH , Recruteurs
Comment attirer, fidéliser, faire évoluer ceux qui portent votre projet d'entreprise et contribuent à atteindre vos objectifs ?

Comme 15 millions de français (pas moins, ...), vous révez de créer votre activité. Vous voulez "sauter le pas" et devenir indépendant ou créer votre entreprise.
Passer d'une attitude de salarié à celle d'un entrepreneur est merveilleuse mais... n'est pas facile ! Contrairement aux idées reçues, et largement répandues, difficultées administratives et besoins de financement ne sont pas forcément les obstacles les plus importants.

Etes-vous capable ? Votre projet est-il mûr ? Votre analyse de marché est-elle réaliste ? Comment orchestrer toutes ces actions multiples que vous allez devoir mener de front ? Comment vous entourer d'un réseau de soutiens efficaces ? Comment garder "bon pied bon oeil" quand tout bouge vite ?

Un service d'aiguillage et de coaching, spécifiquement dédié vous est proposé.
voir nos services

Trouver une entreprise qui favorise votre développement professionnel et personnel, n'est pas chose aisée. L'exemplarité sociale des entreprises est à la mode. Elle n'existe pourtant pas sans responsabilité individuelle. La démarche compétences et projet professionnel le permet. voir notre dossier

Les dispositifs classiques (offres, d'emploi, cabinets, web, etc.) ne sont pas adaptés pour qui veut s'investir en entreprise dans un démarche de projet professionnel.
Le "clonage" des candidats a encore de beaux jours. Rien n'est perdu pour autant car, ... bon nombre d'entreprises (notamment à taille humaine) recherchent et reconnaissent des profils différents. Seulement... celles-ci sont rarement sur le web ou dans les petites annonces presse ...

Le fait est qu'une nouvelle génération de manager, attendent et accueillent une nouvelle génération de salariés proacteurs.
Nous apportons à ces candidats différents les moyens, les outils et les réseaux d'appuis pour explorer ce marché caché et être "entrepreneur de soi". voir nos services